Alejandro Blanco Urizar, director de organización y relaciones institucionales de Seresco, entrevistado en el especial ‘Motores Económicos de Asturias’ en ‘La Nueva España’. En la enrevista apunta los planes de crecimiento y expansión de la compañía, con 53 años de historia vinculada a Asturias, desde su fundación.
«Entre las ventajas competitivas de Seresco destacan las cinco áreas de negocio y la consolidada base de clientes, tanto en el sector público como privado«, afirma Alejandro Blanco.»La orientación al servicio, profesionalidad y la cercanía al cliente siempre han sido seña de identidad de la compañía, y así seguirá siendo. Además, como aspecto diferencial respecto a otras organizaciones tecnológicas de nuestro sector, no es habitual contar con soluciones de Nómina y Recursos Humanos y Cartografía y Catastro, pero menos frecuente es, además, que tengan esa posición de liderazgo en sus respectivos mercados. La hoja de servicio desde 1969 es, de por sí, un hecho diferencial«.
Sobre el reciente debut en BME Growth de la tecnológica asturiana, el director de organización y RRII de Seresco explica que «La nuestra es una compañía decana del sector tecnológico en España. Una compañía que ha transitado durante sus 53 años de historia todo tipo de avatares de la economía en general y del sector en particular, demostrando una sólida consistencia en la consecución de resultados. El momento para debutar en el parqué es ahora. Por la posición de liderazgo y trayectoria consolidada en cada una de las áreas de negocio, la incorporación a Bolsa es un paso más dentro de un plan de crecimiento con el que conseguiremos duplicar facturación en tres años«.
Así, Alejandro Blanco apunta que «nuestro estreno bursátil es, de hecho, uno de los pilares de nuestro plan de crecimiento que contempla un incremento desde los 31 millones en 2021 a los 33,6 millones en 2022 para alcanzar los 68,2 millones en 2025. Igualmente, esperamos elevar el Ebitda ajustado de los 3,1 millones a los 10,5 dentro de tres años. Para alcanzarlo impulsaremos nuestro crecimiento orgánico a través de negocios recurrentes y escalables, aprovecharemos el potencial de crecimiento que nos dan algunos de nuestros segmentos de actividad en marginales, la venta cruzada a cliente, desarrollo de nuevas soluciones de vanguardia. De igual modo, potenciaremos la búsqueda de oportunidades de compra en segmentos estratégicos y reforzaremos nuestra presencia en los mercados donde ya operamos y en otros donde aprovecharemos nuestro know-how y nuestra experiencia para hacerlo».
«Nuestra historia está vinculada a esta tierra, y una buena muestra de ello es que acabamos de ser reconocidos por FADE como Mejor Empresa del Año 2022«, comenta Blanco.»Nada de lo que somos hoy en día habría sido posible sin el compromiso y esfuerzo de nuestro equipo, la mayoría de los cuales desempeñan su actividad en la sede central de la compañía en Oviedo, el apoyo de instituciones y el buen hacer del tejido empresarial y tecnológico asturiano. Asturias debe proyectar la capacidad innovadora no solo en nuestra región, sino también fuera de nuestras fronteras».
Con respecto a la adquisición de compañías, como la reciente compra de SPW, Alejandro reconoce que «la incorporación al BME Growth nos ayudará a reforzar nuestra estructura patrimonial y obtener recursos adicionales necesarios para seguir andando en esa dirección. Además, compras como la de SPW refuerzan nuestra capacidad de acción y reacción en soluciones de Infraestructuras, Sistemas y Servicios, mientras que nos permite ampliar la cantidad y calidad de soluciones que ofrecemos al mercado. Un plan que se engloba dentro de nuestro objetivo de internacionalización, para el que tenemos un volumen de inversión en adquisiciones estimado de 20 millones de euros en los próximos años».
