El trabajo realizado por varias personas en el que cada una de ellas realiza una parte, con un objetivo en común, es el que permite retener el talento del Grupo y fomenta el compromiso y el orgullo de pertenencia.
Para conseguir el éxito del grupo es muy importante fomentar:
- La Confianza
- El Liderazgo
- La Diversidad
- La Celebración de los Éxitos
- El Consenso
- La Comunicación
- La Pertenencia
- El Entendimiento
- La Responsabilidad y el Compromiso
- Los Objetivos Comunes
EL RETO: Asocia cada viñeta con los conceptos de éxito del Grupo
…Y finalmente, intentar consensuar las posibilidades de éxito o fracaso…
Mayores posibilidades de EXITO
- Decisiones consensuadas por el equipo para que todos se suban al barco.
- Reuniones de trabajo que permitan salir con los objetivos claros y bien definidos.
- Fomentar la participación en las estrategias para generar nuevas ideas e innovación.
- Escucha activa entre los miembros del grupo y participación en ofrecer soluciones a los problemas.
Tendencia al FRACASO
- Tomar decisiones individuales, sin el consenso ni la participación del grupo.
- Islas dentro del grupo que culpan a las demás de los problemas.
- Desconocimiento e Incomunicación.
- Competencia desleal entre los miembros.
- Falta de confianza y reconocimiento al trabajo de los demás.
- YO y no NOSOTROS.
La Solución al RETO
| Concepto | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
| Viñeta | 2 | 1 | 4 | 3 | 8 | 5 | 10 | 7 | 6 | 9 |
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